晚上10点过，马天佑才驱车回到禹南，在浴缸泡澡的时候，想起还有沙雕系统，就唤出灵魂萝莉罗曼，问她马政学今天的体检到底是怎么回事。
罗曼道：“大叔，医院的体检结果基本是准确的。按照大叔你前世的记忆，距离老爷子身体发生癌变还有10来年呢。”
马天佑道：“那我现在该怎么办，怎么预防我爸的病变？”
“大叔，我帮你查一下……”稍后，罗曼又道，“大叔，你的LV2等级，可以购买一份养生秘方，价格是200万。”
“能贷款？”
“能贷款。”
马天佑毫不犹豫，直接贷款拿下，沙雕系统出品，在安静治伤时已经验证过了。
结果，秘方到手后一看，就是十几味中药的配方，有的药很贵重，有的药也很常见。
按一定比例搭配，磨成粉末，每日冲服10克。一次服用10天，间隔10天后再次服用，直接服用满100天。
为了保证药材品质，马天佑干脆直接通过系统商城购买并制作，结果一包10克的药粉就价值100元。
马天佑买足了马政学服用100天的量，又问：“小曼，这个秘方我可以传出去吗？”
罗曼道：“不能外传。不过，大叔你以后可以为自己三代以内的血亲提供的这种药粉。”
马天佑问：“也包括安静的家人吗？”
罗曼道：“在你们婚姻存续期间，也包括她的三代血亲。”
马天佑想想后，突然又问：“以后我如果找了情人呢？”
灵魂萝莉叫起来：“大叔，没想到你这么渣，小静阿姨这么漂亮性感，对你这么好，你还满足……”
马天佑威胁道：“小曼，难道你又想沉眠了？”
“不，我不想，大叔你饶了我吧，小曼再也不敢了。”
罗曼连连求饶后，心里却道，呵，男人……
最后，她也不得不告诉马天佑真实的答案：情人可以服用药粉，仅限于其本人和直系亲属。此外，仅有第一名情人有这种待遇，对后来者无效。
不仅对后来者无效，如果马天佑强行给范围之外的人提供药粉，那么所有服用过这种药粉的人，都会失效。
马天佑不由讪讪一笑：“小曼，我就是这么问一问，又不是真要接受一个情人。”
罗曼笑嘻嘻道：“对呀，大叔，小曼知道的。”
呵，男人……
灵魂萝莉很不服气，这么正经的系统老爷，居然允许宿主男人有情人。
还好，名额只有一个。不然这位大叔不知道会怎么渣了。
在马天佑眼里，药粉的使用范围，等同于一个学术问题，必须得搞清楚了。
至于什么情人，真是随口一问，他也从没想过要去接纳一个情人。
有安大美女这样的娇妻陪伴，他感觉自己并不需要再有别的女人。
前世的他不是什么种马，这一世大概也一样，因为实在没闲情去应付另一个女人，然后发生一些三人纠葛。
惟女子与小人难养也，圣人早就明白个中道理了。
……
出任神马公司安保部暗组组长之后，高远没想到，就带人擒获了3个菜鸡一般的家伙，看管几天就完全闲下来了。
神马公司别的员工都有事做，高远带领的，包括自己在内的这10人，一个个身怀本事，这段时间以来，每天的日子却淡出个鸟一样。
不仅高远自己，手下那9个人，在闲适了几天之后，也纷纷抱怨自己被马老板养成金丝雀了。
高远申请过参与安保部的日常巡罗工作，结果被马老板一口就否了，说是大材小用，浪费。
5月9日早上，候着马老板刚要出门，高远直接将他堵在了禹南花园12栋门前。
神马摩尔开业后，禹南花园12栋1楼那两套原用于临时办公室的大房子，又改回居住用房，里面住了安保暗组的7个人。
4楼的那套三居室，住着高远等另3人。
除了神马公司极少数高层，所有人都不知道，这栋小楼住着10名各怀一身绝技的高手。
被高远堵住，马天佑知道他想说什么，干脆就带他回到2楼家里，在跟安静同床后，将自己原来那间睡屋改成的书房。
接过马天佑递来的烟，高远点燃后就开口了：“老板，这种日子别说兄弟们了，我都快熬不下去了。我们这支队伍这样闲着，我总不能还像在部队一样，天天没日没夜去操练他们吧。”
马天佑最近其实也一直在想这个问题，就是还没怎么想明白。
从某种程度上讲，高远这支队伍是他为神马公司和自己家人准备的一支威慑力量，若是遇上突发情况，就来个出其不意的利剑出鞘。
只是这些家伙都是人，不是藏在鞘中的剑啊。
确实不能再让他们这样闲过日子了，否则待遇给得再高，人迟早也会萌生退意。
想到这，马天佑道：“远哥，我明白你们闲得心慌。其实你上次提出这个问题之后，我就一直在思考，这两天才算有了一点想法。”
高远道：“老板，只要有事可干，我们做什么都成啊。”
马天佑摇摇头：“那不行，你们是好钢，就得用在刀刃上。远哥，如果我们去找一块地，你有没办法搞出一个训练基地？”
高远疑惑道：“马总，什么样的训练基地，具体功能是什么？”
马天佑解释说，打算在城郊找一块50亩左右的地，或租或买，让高远搞一个特战式训练基地。
将他们在部队上学过的一些训练方式，可以公开拿来用的，编成一套训练体系。
为这个基地，要组建一家公司，名叫“神马特训”。
这种特训，叫做特战式拓展训练，主要针对各单位和企业等机构客户，也可以面对个人和家庭。
马天佑要求，哪怕训练模式可以公开使用，高远也不能完全照搬部队上那一套，因为“神马特训”本身带有一定的休闲娱乐性质。
比如针对家庭特别是少儿客户，要设计一些趣味性强，运动量又不大的特训模式，主要在于休闲参与的性质。
针对机构客户，比如神马公司这样客户，提供的特训服务模式，要在保证参训人员不出现受伤等意外情况的基础上，将特训分为不同难度档次、不同定价的模式。
最后，马天佑总结道：“远哥，记住，你跟队员们好好讨论一下，集思广益，尽快拿出一份项目方案出来。
这种特训，我之所以称之为拓展训练，就是让愿意花钱来参与的人，从中感受到参训过程中对自我的超越。
对于机构客户来说，重点在于，这种拓展训练，练的是个人意志，自我挑战突破，但对整个单位来讲，练的就是一个团队。
我们设计的方法，就要保证达到一定的协作、纪律、执行、奋战不屈等团队意识的培养……”
听着马老板的解释，高远的眼神，慢慢亮了。
玩这一套，咱应该很在行啊……